< Terug naar overzicht

Laat studenten uw opleidingsbehoeften onderzoeken

De studenten postgraduaat HRM aan de EHSAL Management School (partner in de Hogeschool-Universiteit Brussel, HUB) willen graag uw medewerking voor hun project Learning & Development. Zo krijgt u meteen een gratis consultancy ter ondersteuning van uw opleidings- en ontwikkelingsbeleid.

Van docente Veronika Wuyts (Talents@Work) krijgen de studenten de groepsopdracht het Acht-Veldenmodel van Kessels toe te passen in een bedrijf. Hierop wordt de opdracht gebaseerd.

Wat verwachten we van u?


U laat de studenten één van uw collectieve, reële, nog uit te voeren leervragen analyseren volgens dit model, en dit tussen 1 december 2010 en 27 april 2011.

Wat krijgt u?


De studenten stellen u concrete oplossingen en adviezen voor.

Tevreden deelnemers


Hier enkele van de 40 bedrijven en organisaties die al voordeel deden met deze samenwerking: Fortis, USG People, Carrefour, Deloitte, De Post, KPMG, NMBS, Pfizer, Randstad, Start People, UZ Gent, Virga Jesse Ziekenhuis....

Vorig jaar (2009-2010) namen de volgende organisaties deel: Kind&Gezin (al de tweede deelname), Stad Brugge (met twee projecten), Intys Consulting, AZ Jan Portaelsziekenhuis, Aveve, OCMW (Sint-Katelijne-Waver), Syntra Vlaanderen, Hof van Beroep (Antwerpen).

Contact


Bent u graag de volgende? Contacteer dan docente Veronika Wuyts: 0495/61 72 23 of veronika.wuyts@talentsatwork.be.

Dan krijgt u een ‘lastenboek’, zodat u duidelijk zicht krijgt op ieders rol.

Geef als eerste een reactie

Om reacties te kunnen geven moet u inloggen
< Terug naar overzicht

U zoekt, u vindt !

HR Square | Magazine, E-zine, Netwerk, Website, Seminaries, ...

Word nu lid !
Geniet van de voordelen