1001 leervragen, 1 opleidingsplan

Achter een effectief opleidingsbeleid moet ook een efficiënte organisatie zitten. Van analyse van de vele leerbehoeften over de organisatie van de opleidingen zelf ; tot en met de slimme administratieve verwerking van deze activiteiten (o.a. in de sociale balans).

Doelgroep

Deze training richt zich naar HR-professionals die meer logica en efficiëntie willen brengen in hun opleidingsorganisatie:

• HR-medewerkers
• vormingsverantwoordelijken
• loopbaanadviseurs
• kennismanagers
• lijnmanagers
• afdelings- en groepsleidingen

Doelstelling

Na deze opleiding bent u in staat de organisatorische flow achter uw eigen opleidingsbeleid in kaart te brengen en te optimaliseren. De veelheid aan leerbehoeften kan u vervolgens samenbrengen in één opleidingsplan.
De diverse opleidingsactiviteiten verwerkt u voortaan slim in dezelfde beweging in uw sociale balans.

Programma

We gaan stap voor stap, aan de hand van cases en oefeningen, doorheen de hele organisatie achter een opleidingsbeleid. We leggen hier en daar linken met de sociale balans die op die manier een meerwaarde wordt, eerder dan een administratieve last.

• Logische organisatorische stappen (flow) achter elk opleidingsbeleid
• Op welke manier detecteert u alle opleidingsbehoeften in de organisatie?
• Van 1001 leerbehoeften naar 1 hanteerbaar opleidingsplan
• Principes en logische opbouw van elk opleidingsplan
• De sociale balans als wettelijk kader (plichten maar ook tussenkomsten!)
• De organisatie van opleidingen uit uw opleidingsplan
• Op welke praktische aandachtspunten kan u daarbij botsen?
• Opleidingen evalueren: meer dan enkel ‘hapiness sheets’
• De sociale balans als dashbord voor uw opleidingsbeleid
• Eerste stappen in uw eigen opleidingsplan: uw actieplan

Deze training gaat niet dieper in op de strategische dimensie van een opleidingsbeleid. Daarvoor verwijzen we u graag naar de opleiding Strategiedag Learning & Development

Aanpak

Met behulp van een tool en een concrete case begeleiden we u door een oefening die de wettelijke verplichtingen met de opleidings- en ontwikkelingsplannen leert integreren.

Meer informatie
Brochure aanvragen